為優化我校師資隊伍，充分發揮骨干教師的“傳、幫、帶”作用，促進青年教師快速、健康成長，打造教師交流互動的平臺，山東省濟南匯才學校特制定青年教師培養“青藍”工程活動方案。9月9日下午，在濟南匯才學校東校區報告廳舉行了青年教師師徒結對儀式。學校領導及師徒結對教師參加了本次活動。

青藍相接 薪火相傳
拜師儀式上，于廣、張雨凡老師作為代表簽署師徒結對協議，落筆為誓，一份承諾是一份沉甸甸的責任，往后時光，師徒一起攜手成長！

同舟共濟，教學相長
師傅代表馬仁嬌和青年教師代表劉婉卿分別進行發言。這場拜師禮將師傅和青年教師緊緊連接在一起，在接下來的日子里，青年教師將在師傅的幫助下，揚鞭奮蹄，始終奮進，成長為一名合格的教師。

校長寄語
馮校長首先表達了對各位師傅的感謝，希望師傅能夠做好傳德、帶研、幫教的工作，盡心盡力指導徒弟的教育教學工作；其次，希望徒弟借助師徒結對這一平臺，讓自己的教育教學工作在新學期有新的突破；希望師徒之間能互幫互助，共同提高。

活動最后，孫校長對本次師徒結對活動做了總結發言。希望各位師徒在結對期間教學相長，互學共進，實現雙贏，真正將師徒結對工作落到實處，全面提升匯才教師隊伍的整體素質，與匯才一起不斷跨越每一個新挑戰。

2022年的拜師儀式就此落下帷幕，但匯才尊重人才、崇尚知識、崇尚技能的價值導向將會隨著師徒結對在一代又一代師徒中傳承延續，匯才精神將會代際傳承、生生不息。